nemocnice je lekár, ktorý sa zaoberá pacientov výlučne v nemocnici. Neuvedú kliniky ani neuvidia pacientov v kancelárskych prostrediach. Väčšina nemocničiek je vyškolená ako lekári interného lekárstva, aj keď niektorí rodinní lekári sa stávajú nemocničnými. Nemocnici sú zvyčajne zamestnaní v nemocnici alebo v nemocničnej zmluvnej firme.
V posledných rokoch sa úloha hospitalizátora zvýšila exponenciálne v dopyte a popularite, pretože tradičný internisti, ktorí zvyčajne riadia administratívnu prax na plný úväzok okrem zaokrúhľovania na pacientov v nemocnici, hľadajú lepšiu kvalitu života. Preto sa tradičná úloha interného lekára postupne rozdelila na dve samostatné úlohy – ambulantný internist, ktorý vidí pacientov v kancelárii, a nemocničkár, ktorý liečí pacientov v nemocnici.
Pracovné prostredie
Nemocnici, ako to naznačuje ich názov, vždy pracujú v nemocničnom zariadení, kde sú pacientov prijatí na prenocovanie z ľubovoľného počtu dôvodov. Väčšina nemocničných pracovných miest je v stredne veľkých zariadeniach, pretože menšie nemocnice často nemajú dopyt alebo zdroje na zamestnávanie pracovníkov nemocnice.
Týždenný plán a pracovný týždeň
Nemocnici často pracujú na programe založenom na posunoch, zvyčajne v blokovom rozvrhu.
Priemerný posun je 10 až 12 hodín. Plánovanie blokovania sa stalo najobvyklejším a najžiadanejším formátom pre nemocničujúcich. Napríklad, hospitalizátor môže pracovať päť alebo sedem dní v rade, 10-12 hodín denne, a potom má päť alebo sedem po sebe idúcich dní voľna.
Vyžaduje sa školenie a vzdelávanie
Rovnako ako všetci lekári, nemocniči musia dokončiť štvorročný bakalársky titul plus štyri roky lekárskej fakulty, aby získali lekárske vzdelanie z akreditovanej lekárskej školy.
Okrem toho nemocničený musí dokončiť aj niekoľko rokov absolvovaného lekárskeho vzdelávania (GME), aby zahŕňal jednoročnú prax a trojročnú stážovú prípravu. Okrem toho musí hospitalizovaný absolvovať nevyhnutné lekárske certifikáty a licenčné skúšky vrátane všetkých troch krokov v USMLE a akýchkoľvek štátnych licenčných skúšok. Väčšina hospitalizátorov je tiež povinná mať certifikát od americkej rady vnútorného lekárstva.
Čo sa to páči
Lekári sa naozaj páčia plánu nemocnice kvôli plánovaniu blokov. Umožňuje lekárovi mať dosť času, niekedy pol roka! Hoci v priebehu týždňa pracujú dlhé hodiny, luxus tohto "úplného vypnutia", bez požiadaviek na volanie alebo pacientov, ktorým sa treba obávať, až na týždeň naraz, sa zdá, že priťahuje mnoho lekárov do tohto typu praxe , Aj preto, lebo väčšina nemocničiek je zamestnaných na rozdiel od vlastnej praxe, nemocniči nemusia riešiť mnohé z obchodných ťažkostí pri správe takejto praxe, akou je napríklad personálne obsadenie, fakturácia, marketing / reklama atď.
Čo sa nepáči
Hoci mnohí lekári majú radosť byť zamestnaní ako nemocnici, niektorí lekári potrebujú väčšiu autonómiu vo svojej kariére. Byť zamestnaný ako nemocničkár si vyžaduje schopnosť pracovať ako súčasť tímu.
Pretože nemocnica musí byť po celý čas primerane pokrytá, rozvrh by sa mohol stať problémom, ak lekár opustí skupinu z akéhokoľvek dôvodu, a vyžaduje od ostatných lekárov, aby vyzdvihli dodatočné posuny, kým sa nenašla náhrada, čo môže trvať šesť mesiacov alebo dlhšie. Okrem toho niektorí lekári majú pocit, že práca v nemocnici je príliš stresujúca, príliš opakujúca sa alebo príliš neosobná v porovnaní s prácou na pracovisku.
Odškodnenie
Priemerný nemocničkár robí kdekoľvek od približne 175 000 dolárov na spodnom konci až po 250 000 dolárov na vyššom konci spektra.
Kariéra Cesta
Väčšina nemocničakov je šťastná len preto, aby bola hospitalizovaná, pretože je to veľmi lukratívna kariéra s obohacujúcou kvalitou života a praxe.
Ak by ste však chceli prevziať ďalšie vedúce úlohy alebo zarobiť viac peňazí, mohli by ste nastúpiť do funkcie riaditeľa nemocničnej skupiny. Riaditelia alebo manažéri skupín pomáhajú koordinovať harmonogram skupiny s cieľom zabezpečiť konzistentné nemocničné pokrytie, ako aj riadiť akékoľvek ďalšie odborné problémy a pomôcť riešiť otázky kvality medzi skupinou.
